cpa-ar-chi
2010年度報告及財務摘要成功領航維多利亞港的優越條件—水深且有天然屏障保護—乃香港經濟飛騰的一個主要因素,亦造就了香港航運業的發展,成為國際一級典範。會計專業是本港賴以成功的另一重要因素, 而香港會計師公會會員更是我們金融市場信心的保證。在本年報中,我們介紹公會活動之餘,亦會闡述航運業與會計業的共通之處。此外,我們有不少會員都是全球航運業中的高級行政人員,在年報中亦會述說他們公司的故事。我們特此 ...
Young Reporter_Finalized version
T/Dialogue Dec 2013 issue Copyright 2013 Hong Kong Institute of Certified Public Accountants 小記者與會計專業人士對話引言「小記者與會計專業人士對話」計劃是會計及商業管理個案比賽的學習延續篇。小記者們均是比賽的優勝者。計劃目的是讓小記者透過與會計師接觸,了解現實社會環境,從而加強基礎技能,並擴闊眼界。職責小 ...
BP_Summary_2016-17_Chi
1 香港會計師公香港會計師公香港會計師公香港會計師公二零一二零一六至二零一至二零一七年度稅務政策及稅務政策及財政預算案財政預算案財政預算案建議「推動稅制現代化、強經濟及社區關係推動稅制現代化、強經濟及社區關係推動稅制現代化、強經濟及社區關係推動稅制現代化、強經濟及社區關係推動稅制現代化、強經濟及社區關係推動稅制現代化、強經濟及社區關係」主要建議要建議措施公會對二零一六至一七年度財政預算案的建議,由 ...
GBA Talent Policies Summary 200113
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
GBA Talent Policies Summary 200113
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
Talent Policies Summary 191112
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
Talent Policies Summary
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
如何增加會計行業的人才吸引力?
羅致恒富人才招聘副總監兼香港會計師公會會員霍欣欣 香港失業率持續只維持在3%,卻同時面對着專業技能人才短缺的問題,人才競爭因而十分激烈。在目前市場環境下,大多數財務和會計求職者都可能同時收到多家企業的聘書,這代表着他們通常擁有多於一份工作可供考慮。 為了在人才爭奪戰中脫穎而出,以及增加會計行業的吸引力,僱主現需要將焦點轉為向求職者推銷其應徵的職位,鼓勵提出求職申請,並在面試過程中設法獲得他們的青睞 ...