Infinity Cube聯合創辦人、香港會計師公會資深會員陳玉峰 近年來，數據分析作為一門學科，其複雜性和對高級技能的需求讓普通人很難得其門而入。諸如大數據、數據挖掘、數據清洗、數據視像化、演算法等專業術語和行內術語使其更加高不可及。整體而言，數據分析似乎很深奧，並且是只屬於少數精英的領域。 但拋開所有行內術語和噱頭，數據分析不過是一種基本技能，每人每天都實行和運用着。它是一種人類特有的能力，用 ...
1 致：編採主任及記者： 亞洲保險市場競爭激烈AIA 上市對區內競爭起推波助瀾作用（香港，九月一日） — 亞洲地區財富與日俱增，而保險普及程度偏低，因而成為全球保險業巨擎的必爭之地。然而，據A Plus 雜誌九月版顯示，由於與本地大型保險公司的競爭愈趨激烈，加上金融危機後實施更高的資本要求，使得國際保險公司要對其策略重新考慮。究竟美國何時會與國際會計準則接軌？據即將退休的美國財務會計準則理事會主席 ...
国家税务总局令第14号2005-12-30国家税务总局《注册税务师管理暂行办法》已经2005年9月16日第6次局务会议审议通过，现予发布，自2006年2月1日起施行。国家税务总局局长：谢旭人二五年十二月三十日注册税务师管理暂行办法第一章总则第一条为了加强对注册税务师的管理，发挥注册税务师在市场经济活动中的涉税服务和鉴证作用，保障国家税收利益，维护纳税人合法权益，根据《中华人民共和国税收征收管理法》 ...
香港會計師公會副會長、德勤中國華南區主管合夥人歐振興（執業資深會計師）講述SPAC上市機制如何為香港的投資及資本形成層面帶來創新的局面。 香港交易所引入了全新的特殊目的收購公司（SPAC）上市機制於2022年1月正式生效。截至目前為止，已有5家SPAC於香港交易所上市，另有3家SPAC的上市申請已獲受理。 儘管香港SPAC上市機制或被視為起步較晚，但仍是一項具有重要里程碑意義的改革，將提升香港對未 ...
世界精神衛生日訂於每年10月內舉行，四大會計師事務所分享他們為提升員工身心健康所推行的各項措施。 撰文：Nicky Burridge 插圖：Ester Zirilli 會計師往往較其他行業的專業人士需要承受更大壓力，他們面對龐大的工作量，而且工時長並不容出錯，令許多會計師精神緊張。這些都是英格蘭及威爾士特許會計師協會近期針對會計師心理健康狀況進行的一項研究所得的結論。根據研究結果顯示，有56%的會 ...
成功完成首次公開招股（IPO）的過程並不容易，亦充滿挑戰，若執行失誤，即使最有前景的企業也可能陷入財困。每宗成功上市的背後，都有一支經驗豐富、勤奮的專業人士和會計師團隊掌握全局，確保IPO前期與後期工作的每一個細節都得到充分確認和解決。本特別報告採訪了專門從事IPO工作的會計師，講述他們如何在上市世界中發揮專長，以及在香港這種具深度的資本市場上市，市場會最渴求哪些多樣技能的人才。 撰文：Nicky ...
與其他很多專業行業相同，會計行業目前正面對着年輕人才流失的問題。本文探討如何為會計行業吸納新一代的會計師。 撰文：Nicky Burridge 插圖：Gianfranco Bonadies 從氣候變化到顛覆式科技的出現，都顯示世界正經歷急劇變化。企業必須與時並進，才能應對這些挑戰，而會計師亦需要隨之作出改變。 但現今會計師擔當的各種不同角色範疇，並未能明確地向外界清楚解釋傳達，這影響了新一代會計師 ...
Hong Kong Institute of Certifi ed Public Accountants Annual Report 2006 A N N U A L R E P O R T 06 度報告0 6 年香港會計師公會二六年度報告鳴謝香港會計師公會衷心感謝香港管弦樂團允許本會拍攝其指揮和樂師在綵排及公演時之照片，以協助本年報的順利製作。The Hong Kong Institute of ...
本文為公會有關人才短缺研究的概述，該研究識別出吸引人才的核心訊息以及留住人才的措施 人才短缺已成為各行各業目前正在面對的重要問題，儘管會計學系的大學畢業生人數持續穩定，但會計行業亦毫不例地遇到人才匱乏的問題。公會認為，人才短缺的部分原因歸咎於大學生對會計行業存有普遍誤解，例如他們相信會計師會被科技所取代、會計師的工作僅是涉及處理數字、沉悶乏味，以及報讀香港會計師公會專業資格課程（QP）的意義主要在 ...
循環經濟是指以可持續發展為重點的生產與消費模式，這種經濟模式正日漸獲得世界各國認可，並被視為提高資源利用率、減少浪費，及可應對氣候變化之方法。但對香港的企業而言，實行這經濟模式可謂困難重重。本文將探討香港企業應用循環經濟模式可獲得的機遇，並闡釋會計師可以如何幫助企業成功過渡至這經濟模式。 撰文：Nicky Burridge 插圖：Ryan Inzana 一群來自香港科技大學的學生對麵包店每天丟棄大 ...
