在人才爭奪戰中脫穎而出
新冠疫情的出現改變了何謂理想工作的定義。除了優厚薪酬或是景觀極佳的角落辦公室外,員工現在還提出其他要求,而公司也正盡力回應相關要求。在本文中,多位專家共同探討在目前複雜的招聘環境下,公司可採取哪些措施吸引和留住人才。 撰文:Jeremy Chan 插圖:Gianfranco Bonadies 我們曾經認為我們將會重返辦公室並且一切如常。隨着新冠疫苗於2021年初問世,全球民眾在其後18個月陸續接種 ...
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1 前言香港会计师公会非常荣幸能与广东省地方税务局(“省地税”)于2013 年11 月11 日在广州举行交流会议,并就不同税务范畴的议题进行了诚挚的讨论和交流。以下是由我会准备的会议摘记。请注意该摘记谨代表省地税参与人员的意见及只可视作一般性的参考文件,并不会对任何与会人员构成约束力。在应用会议摘记内容到你的特定情况前,请寻求专业意见。会议摘记讨论事项A. 个人所得税A1 A2 A3 派遣到海外关 ...
會計師的快餐事業
對許多財務專才而言,成為財務總監是事業夢想。對企業而言,財務總監是可助業務屢創高峰的關鍵人物。香港麥當勞的副總裁兼財務總監陳國彬分享推動這家快餐業巨頭數碼轉型的過程。 撰文:Jeremy Chan 攝影:Calvin Sit 香港麥當勞副總裁兼財務總監陳國彬領導公司的數碼轉型,並於2017年助餐廳引入自助點餐機。 香港麥當勞副總裁兼財務總監、香港會計師公會會員陳國彬加入麥當勞管理財務,想不到連自己 ...
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黃金五年(2010-2014) 盛衰關鍵HKGolden50 實現香港潛能躍升國際都會香港黃金五十•非政治、非牟利、獨立政策研究組織•兩個核心信念–香港最美好的五十年在前面,而非過去–教育程度最高的八十後接棒把香港建得更美好•黃金五年(2010-2014) 盛衰關鍵2 港盛港衰3 http://lamfankeung.blogspot.hk/逢週一見報香港最美好的五十年在前面4 黃金五年共建美好香 ...
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幸福繫萬家活力聚香江香港人口未來二十年的機與危HKGolden50 1 HKGolden50 2 •第一份報告: 《香港——黃金五年(2010-2014) :盛衰關鍵》•第二份報告: 《實現香港潛能躍升國際都會:借鏡倫敦》•第三份報告: 《如何為我們的將來投資一千億》•第四份報告: 《如何建立世界級醫療體系》•第五份報告: 《幸福繫萬家,活力聚香江: 香港人口未來二十年的機與危》3 可在以下網址下 ...
Talent Policies Summary 191112
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
Talent Policies Summary
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
GBA Talent Policies Summary 200113
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
GBA Talent Policies Summary 200113
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
建築美好未來
曾殿科(資深會計師)認為,現今的企業與大廈樓宇均應同樣秉持可持續發展理念。華懋集團副首席財務總裁曾殿科分享他如何引領集團實行變革,如何通過維持現金流以增強業務韌性,以及如何透過他在管治、風險管理、企業財務以及房地產上的經驗讓他得以具有遠見及所需技能,從而持續創造價值。 撰文:Jeremy Chan 攝影:Calvin Sit 曾殿科(資深會計師)每天都會思考同一個問題 :「如何在確保集團蓬勃發展的 ...
Talent Policies Summary
大灣區廣東省9市的發展機遇粵港澳大灣區的戰略定位之一是國際科創中心,通過積極吸引和對接全球創新資源,建設“廣州—深圳—香港—澳門”科技創新走廊。根據2018年大灣區廣東省9市的政府工作報告,各市城市規劃定位、當地政府著力推動的產業及人才政策特點匯總如下。港人可結合自身的職業規劃和各市優先發展的產業,進一步考察當地的人才優惠政策,探索大灣區內不同的工作環境與氛圍,進一步提升自己在專業領域的知識、能力 ...
特別報告:財困解局專家
市場對重整及破產管理從業員的需求從未如此迫切。新冠肺炎疫情導致經濟衰退,令陷入財務危機的公司有增無減,急需找專家幫忙以迅速扭轉局勢。本特別報告探討重整及破產管理從業員如何處理複雜的公司個案,分析拯救財困公司為何需要專業知識之餘亦需要堅毅的個性。 撰文:Jeremy Chan 插圖:Gianfranco Bonadies 新冠肺炎疫情令世界各地許多企業停擺,不少更要永久倒閉。根據破產管理署六月的數據 ...
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本屆理事會成立以來,在財政部黨組、主管部長和會長的領導下, 在各位副會長和常務理事的支持下,中國會計學會堅持以鄧小平理論、「三個代表」重要思想為指導,踐行科學發展觀,全面開展會計科研和學術活動,服務我國財政經濟工作和會計改革與發展,突出會員服務宗旨,重視學會自身建設,較好地完成了理事會確定的各年度工作任務。圍繞我國財政經濟工作和會計改革發展需要開展工作,並取得了顯著成效(一)配合企業會計準則的建設 ...
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國家稅務總局與香港會計師公會稅務交流會議摘記2014 此資料只供本會會員及學生及本會稅務專項學會會員使用,不得對外發放前言香港会计师公会(“公会”)于2014 年7 月25 日与国家税务总局(“国税总局”)在北京市海淀区羊坊店西路5 号举行交流会议。国税总局的俞书春副司长及各有关处室领导欢迎公会代表。公会的陈锦荣会长对国税总局抽暇举行这次交流会表示感激,并相信是次会议能促进公会与国税总局相互交流的 ...
從工程領域成功轉型
對於天演藥業(Adagene Inc.)首席財務官譚文健(會計師)而言,會計專業知識為其職業生涯帶來了新生。他向《A Plus》分享了從工程領域轉往會計行業發展的原因,探討首席財務官需要具備何種技能以實現增值,並講述自己如何憑藉會計師技能,指引這家納斯達克上市生物科技公司的發展與策略。 撰文:Erin Hale 攝影:Calvin Sit 對於所有首席財務官而言,為公司籌備首次公開招股(IPO)皆 ...
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2010年度報告及財務摘要成功領航維多利亞港的優越條件—水深且有天然屏障保護—乃香港經濟飛騰的一個主要因素,亦造就了香港航運業的發展,成為國際一級典範。會計專業是本港賴以成功的另一重要因素, 而香港會計師公會會員更是我們金融市場信心的保證。在本年報中,我們介紹公會活動之餘,亦會闡述航運業與會計業的共通之處。此外,我們有不少會員都是全球航運業中的高級行政人員,在年報中亦會述說他們公司的故事。我們特此 ...
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1 致:編採主任及記者: 香港會計師公會二零一四年度報告勇奪國際獎項(香港,二零一五年四月二十三日) — 香港會計師公會二零一四年度報告最近勇奪兩個國際獎項,分別在Astrid Awards 贏得非牟利機構組別的年報銀獎,以及在Mercury Awards 獲得年報寫作的金獎。兩項國際獎項均由美國Mercomm Awards 主辦,這是全球唯一專為嘉許在傳訊領域有傑出成就而設的獨立機構。Astri ...
Reviewers_AAP 2017_JUN_PRC
2017 学术顾问小组陈淑燊博士, 香港科技大学会计学系商学教育副教授郑丽嫦博士, 香港岭南大学会计学系助理教授赵启超先生, 明德学院副教授高文律先生, 香港浸会大学会计及法律系高级讲师郭玉婵博士, 恒生管理学院商学院会计系副系主任及助理教授蔡敏美女士, 香港城市大学会计学系一级导师梁耀荣先生, 香港中文大学会计学院讲师梁小菁博士, 香港大学经济及工商管理学院商学院助理教授李敏丽博士, 香港公开大 ...